วิกฤตวัยกลางคน สาเหตุเสียคนตอนแก่ ?

วัยกลางคน อายุ 41-59 ปี วัยกลางคน

50% ของหญิงวัยกลางคน 'รู้สึกเหงาในที่ทำงาน' เหตุขาดการสนับสนุนในงาน · โดยเฉพาะ พนักงานหญิงวัยกลางคน เจอภาวะความเหงามากที่สุด นำไปสู่อัตราการลาออกสูง · ผู้หญิงเจอความเหงามากขึ้น เพราะ

วัยกลางคน คำว่าวิกฤตวัยกลางคน Midlife Crisis หมายถึงกลุ่มคนอายุ 35 - 50 ปี ที่มักเป็น Sandwich Generation ที่ต้องรับมือกับภารกิจในบ้าน ต้องเลี้ยงดูลูก ดูแลพ่อแม่ รวมทั้งดูแลสามี ทำให้รู้สึกเหมือนถูกบีบอัดจากทุก 50% ของหญิงวัยกลางคน 'รู้สึกเหงาในที่ทำงาน' เหตุขาดการสนับสนุนในงาน · โดยเฉพาะ พนักงานหญิงวัยกลางคน เจอภาวะความเหงามากที่สุด นำไปสู่อัตราการลาออกสูง · ผู้หญิงเจอความเหงามากขึ้น เพราะ วิกฤตวัยกลางคน เกิดขึ้นกับผู้ที่อยู่ในช่วงอายุ 35 - 50 ปี ซึ่งถือว่าเป็นช่วงหัวเลี้ยวหัวต่อของชีวิต อาการที่เกิดขึ้นในช่วงวิกฤตนี้ คือ การคิดหมกมุ่นวนเวียนเกี่ยวกับชีวิตของตนเอง

ถ่ายทอดสดหวยฮานอยเฉพาะกิจวันนี้ วิกฤตวัยกลางคน คือ การที่ผู้ใหญ่ซึ่งส่วนใหญ่อยู่ในช่วงอายุ 35-50 ปี เกิดคิดทบทวนหรือประเมินชีวิตตัวเองอย่างจริงจัง ไม่ว่าจะเป็นด้านการงาน ชีวิตคู่ ความสุขในชีวิต หรือเรื่องอื่นๆ ซึ่งการคิดทบทวนนี้มักถูกกระตุ้นมา